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中超降薪,足球管理变革酝酿中

据天津《每日新报》报道,中国足球管理体系正经历着深刻的变革。这一变革不仅在业界引起了广泛关注,也在广大球迷中激起了热烈讨论。其中,中超球员的薪酬问题成为了焦点之一,有消息称球员的薪酬可能会再次降低。

央视的《足球之夜》节目也暗示了中国足球联赛即将发生重大变革。节目中明确表示:“年底,中国足球管理体系将迎来一次巨大的变革。”媒体分析认为,这次变革最受关注的可能是管办分离的实行。新的中足联筹备组负责人已经就位,这预示着酝酿已久的职业联盟将有新的动作。

目前,中超俱乐部本土一线球员的单赛季顶薪为税前500万元人民币,而外援的单赛季个人薪酬不超过税前300万欧元。以青岛海牛俱乐部为例,其今年投入约8000万元,但其中球员的薪酬和奖金就占据了近一半的预算。这还是中超中下游俱乐部的状况,排名靠前的俱乐部投入动辄以数亿计。除了票房收入外,大多数俱乐部的其他主要收入几乎可以忽略不计。

对于中超可能再次降薪的消息,许多球迷表达了他们的意见。一部分球迷表示反对:“再降薪的话,低级别联赛的球员可能只能去兼职送外卖了。”然而,也有一些球迷持支持态度:“该降了,他们的薪资配不上现在的水平。”甚至有人提出,应该降低高收入球员的薪酬,提高低收入球员的待遇,缩小中甲与中超的收入差距。

虽然中国足协早在2020年底就实施了限薪令,但由于历史原因,仍有一些俱乐部背负着沉重的包袱。例如,老牌强队山东泰山今年就曾曝出欠薪的新闻。不过据《足球》报报道,该俱乐部正在努力减轻历史包袱,并有望在2025赛季将负担降到最低。

据报道,泰山队内的国内球员的年薪将大幅降低,而外援的薪金总额也将受到严格控制。即使如此,中超联赛的薪资总额仍然庞大。在“金元足球”时代,这样的薪资总额可能还不够支付一个外援的费用。同时,由于限薪令的实施,也出现了大牌外援流失的情况。例如,上海海港的功勋外援奥斯卡,他的高薪合同是在限薪令颁布前签订的,年薪高达2600万欧元。他是否愿意接受降薪留队,将成为一个悬念。

总体来说,中国足球正处在变革的十字路口。无论是对球员还是俱乐部来说,这都是一个巨大的挑战。但只有通过这样的变革,中国足球才能走向更加健康、稳定的发展道路。

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