曼联新管理层重商轻足？-24直播网

曼联新管理层重商轻足？

来源：24直播网2024-11-04 18:14:00

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记者寒冰报道，曼联此次换帅行动的速度之快令人瞩目。从滕哈赫的官宣下课到阿莫林接任，仅用了短短的五天时间。然而，这背后却付出了巨大的代价。曼联需支付总额接近3000万欧元的两笔赔偿金，这一数字几乎等同于新管理层裁员所节省的薪资空间，其中包括取消弗爵爷曼联大使“津贴”的举措。这无疑是曼联队史上成本最高的换帅行动。

此前，曼联的管理层已经错失了两次换帅的良机，这无疑暴露了英力士新管理团队对于曼联传统和足球体系运作的不够了解。他们操作俱乐部的方式，更像是运营一家普通的跨国公司，而非一家拥有百年足球传统的豪门俱乐部。

滕哈赫今夏的意外续约留队，一度被视为是俱乐部全面变革中不可动摇的部分。然而，这个被当作“稳定吉祥物”的主帅位置，最终却成了曼联最不稳定的要素，直接导致了俱乐部近3000万欧元的损失。

当阿莫林在11月11日抵达老特拉福德球场时，他面临的不仅仅是球队的战术调整和球员关系的问题，还有球迷们对球票价格上涨的抱怨。他需要做的，就是让曼联重新成为俱乐部管理层优先考虑的项目。这需要曼联新管理团队从以“公司”运营的模式，转变为以“足球”为核心的经营理念，重拾曼联的传统。

英力士集团在接手曼联后，更多地将精力放在了俱乐部的硬件设施升级和裁员上。他们甚至剥夺了弗格森俱乐部形象大使的头衔，只为每年节省200万欧元。然而，人们看到的并不是一个懂得经营“足球”的管理团队，而是一个更擅长经营“公司”的团队。

曼联在足球运营上的落后，在他们的决策中表现得淋漓尽致。英力士的改革规划中，足球并非优先顺位，他们对足球事务的干预也屡屡失败。夏季引援的目标虽然还是由滕哈赫确定，但引援操作却表面上看似限制了滕哈赫的权力。取消弗格森的形象大使待遇更是引起了众怒，让人们看不到英力士对曼联名宿和传统的丝毫敬畏。

曼联管理层在换帅问题上一直犹豫不决。他们在夏季接触了多位教练，但最终还是选择了与滕哈赫续约。而在惨败给热刺后，他们又因为犹豫不决而没有立即换帅。这次他们看似果断地敲定了阿莫林，但实际上也是经历了漫长的接触和婉拒之后的高价选择。这表明曼联管理层其实并没有找到适合自己的节奏。

要实现曼联的复兴，关键在于学会如何运营“足球”。新任CEO贝拉达虽然有成功的体育背景，但在夏市引援上却与体育总监阿什沃斯、足球总监威尔考克斯一起搞砸了。他们力挺滕哈赫的续约决策，并没有意识到将运营足球放在首位的重要性。

布雷特福德爵士作为曼联新管理构架的二号人物，对曼联管理层决策有着极大的影响力。然而，他的“边际效应”概念并不适用于足球，尤其是在缺失冠军心态已久的曼联。在滕哈赫去留问题上，布雷特福德斯的犹豫导致了决策的失误。他缺乏对曼联的了解以及在职业足球领域的丰富经验，这使得他在决策时容易产生错误的判断。

为了帮助曼联重回英超争冠热门行列，“外行”的布雷特福德应将更多权力下放给专业人士。在这次火速敲定阿莫林的过程中，布雷特福德几乎“隐身”。他应该专注于自己擅长的领域，如卡灵顿基地的现代化改造和建立减轻受伤风险的预防医疗团队等周边事务。而最核心的教练和球员要素，则应交给专业的贝拉达和阿什沃斯等人来处理。只有这样，曼联才能真正找回自己的节奏，重回巅峰。

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